www.shahtinsk.gov.kz ОФИЦИАЛЬНЫЙ ИНТЕРНЕТ-РЕСУРС АКИМАТА ГОРОДА ШАХТИНСКА
Например: Финансы
Баннер Баннер Баннер Баннер Баннер Баннер

События

Положение о штабе

ПОЛОЖЕНИЕ
о штабе по проведению информационно-разъяснительной работы
по реализации Плана нации
«100 конкретных шагов» в сфере здравоохранения
и социального развития

Глава 1. Общие положения

         1. Штаб по разъяснению Плана нации «100 конкретных шагов» в сфере здравоохранения и социального развития (далее-Штаб) организован в целях координации деятельности и обеспечения взаимодействия местного исполнительного органа города по вопросам разъяснения Плана нации «100 конкретных шагов» в сфере здравоохранения и социального развития.
2. Штаб осуществляет свою деятельность в соответствии с законодательством Республики Казахстан и настоящим Положением.

Глава 2. Основные задачи и функции Штаба

         3. Основными задачами Штаба являются:
1) координация деятельности местных исполнительных органов города по вопросам разъяснения Плана нации «100 конкретных шагов» по следующим направлениям:
внедрение обязательного социального медицинского страхования;
внедрение интегрированной модели оказания медицинской помощи по 5-ти группам заболеваний, наиболее влияющим на демографическую ситуацию в стране;
повышение уровня занятости населения;
модернизация системы оказания социальной помощи;
пенсионного обеспечения.
2) выработка решений по обеспечению эффективности принятия мер по вовлечению населения в системы обязательного социального медицинского страхования, пенсионного обеспечения, социальной защиты от безработицы и продуктивной занятости и информационно-разъяснительной работы местных исполнительных органов города по направлениям, указанным в подпункте 1) пункта 3 настоящего положения;
3) проведение информационно-разъяснительной работы по реализации Плана нации «100 конкретных шагов» в сфере здравоохранения и социального развития.
4. Основными функциями Штаба являются:
1) подготовка предложений и рекомендаций по вопросам совершенствования проведения организационной и информационно-разъяснительной работы по направлениям, указанным в подпункте 1) пункта 3 настоящего положения;
2) участие в целях консультаций в проводимых мероприятиях по вопросам разъяснения в сфере здравоохранения и социального развития;
3) рассмотрение представляемой акимами поселков и руководителями государственных учреждений информации о выполнении планов информационно-разъяснительной работы по направлениям, указанным в подпункте 1) пункта 3 настоящего положения, включая:
а) в сфере внедрения обязательного социального медицинского страхования:
проведение разъяснительной работы по законодательству Республики Казахстан по внедрению обязательного социального медицинского страхования;
проведение разъяснительной работы по формированию модели солидарной ответственности граждан за здоровье: между государством, работодателями и работниками;
проведение  подготовительных мероприятий по обеспечению соответствия медицинских организаций, требованиям к оказанию медицинской помощи в системе обязательного социального медицинского страхования;
перевод государственных коммунальных предприятий на форму собственности на праве ведения в целях обеспечения в дальнейшем внедрения корпоративного управления;
б) в сфере внедрения интегрированной модели оказания медицинской помощи по 5-ти группам заболеваний, наиболее влияющим на демографическую ситуацию в стране:
исполнение мероприятий региональных дорожных карт по внедрению интегрированной модели оказания медицинской помощи;
внедрение проекта «Поликлиника без очередей»;
в) в сфере повышения уровня занятости населения:
реализацию мер по формированию самостоятельно занятого населения и вовлечения в систему социального и медицинского обеспечения;
обеспечения занятости через развитие инфраструктуры и жилищно-коммунального хозяйства;
стимулирования предпринимательской инициативы;
обучения и содействие в трудоустройстве и переселении, с учетом реального спроса работодателя;
г) в сфере модернизации системы оказания социальной помощи:
реализацию проекта «Өрлеу» по оказанию обусловленной денежной помощи на основе социального контракта и вовлечения в него малообеспеченных граждан;
содействие занятости и оказанию мер социальной адаптации участникам проекта «Өрлеу» и охвата их накопительной пенсионной системой;
поэтапный переход с 1 января 2018 года на адресную социальную помощь нового формата;
д) в сфере пенсионного обеспечения:
вовлечение в трудовую деятельность незанятых женщин с учетом поэтапного повышения пенсионного возраста женщин с 1 января 2018 года;
охват социального обеспечением женщин предпенсионного возраста;
проведение информационно-разъяснительной работы по вопросам введения с 1 января 2018 года 5 % обязательных пенсионных взносов, работодателя и изменения с 1 июля 2018 года порядка назначения базовой пенсии.

Глава 3. Права Штаба

         5. В целях реализации возложенных задач и осуществления функций Штаб имеет право:
1) взаимодействовать с учреждениями здравоохранения, занятости и социальных программ и иными государственными органами и организациями;
2) запрашивать и получать от учреждений здравоохранения, занятости и социальных программ и иных организаций информацию, необходимую для реализации задач Штаба;
3) приглашать и заслушивать на заседаниях Штаба представителей учреждений здравоохранения, занятости и социальных программ и иных организаций по вопросам, связанным с реализацией задач, возложенных на Штаб;
4) вырабатывать рекомендации и вносить предложения по вопросам, входящим в его рекомендацию;
5) осуществляет иные полномочия, связанные с принятием мер по обеспечению реализации Плана нации «100 конкретных шагов» в сфере здравоохранения и социального развития.

Глава 4. Организация деятельности Штаба

         6. Штаб возглавляет Аким города, который руководит его деятельностью, председательствует на заседаниях, планирует работу и осуществляет общий контроль за реализацией решений Штаба.
Заместителем председателя Штаба является заместитель акима города, курирующий социальные вопросы.
7. Секретарь  Штаба готовит предложения по повестке дня заседания, необходимые документы и материалы для его проведения и оформляет протоколы.
8. Заседания Штаба проводятся не реже одного раза в месяц. Заседание считается правомочным при участии не менее двух третьей от общего числа членов Штаба.
9. Решения Штаба оформляются протоколами и носят рекомендательный характер.


Размещение информации: 20.10.2016 14:58

Последнее изменение информации: 20.10.2016 15:01

Лента новостей

Прогноз погоды

В Шахтинске малооблачно 11°C , Влажность 66%, Давление 716, ветер 7 м/с

Курсы валют

USD 389.62
Euro 429.98
Рубль 6.06

Голосование

Есть ли у Вас электронная цифровая подпись?
Календарь Рассылка новостей Архив новостей
Система Orphus
© 2007-2019 Официальный интернет-ресурс акимата города Шахтинска При использовании материалов сайта ссылка на источник обязательна
Яндекс.Метрика
© 2019 Разработка и поддержка: Интернет-компания «Creatida»
На главную
Назад
Қаз Рус Eng Наверх