www.shahtinsk.gov.kz ШАХТИНСК ҚАЛАСЫ ӘКІМДІГІНІҢ РЕСМИ ИНТЕРНЕТ – РЕСУРСЫ
Мысалы: Қаржылар
Баннер Баннер Баннер Баннер Баннер Баннер

Оқиғалар

Шахтинск аймағында әлеуметтік және еңбек қатынастарын реттеу және әлеуметтік әріптестік бойынша ақпарат


2019 жылдың 6 ай ішінде Шахтинск аймағында әлеуметтік әріптестік  пен әлеуметтік және еңбек қатынастарын реттеу бойынша ақпарат

Әлеуметтік әріптестік пен әлеуметтік және еңбек қатынастарын реттеу бойынша қалалық үшжақты комиссияның отырысы жұмыс жоспарына сәйкес өткізіледі. Жұмыс тобының отырысы үнемі әлеуметтік серіктестіктің үш тарапының өкілдерінің қатысуымен өткізіледі.
Есептік кезең ішінде Әлеуметтік әріптестік пен әлеуметтік және еңбек қатынастарын реттеу бойынша Шахтинск қалалық үшжақты комиссияның 2 отырысы және жұмыс тобының 2 отырысы өткізілді.
Отырыстарда Шахтинск аймағының кәсіподақтар ұйымдарының және жұмыскерлерінің өкілдерімен, Шахтинск аймағының жұмыс берушілерінің және кәсіпорындарының өкілдерімен мына сұрақтар қарастырылды:
- 2019 жылға арналған Әлеуметтік әріптестік пен әлеуметтік және еңбек қатынастарын реттеу бойынша қалалық үшжақты комиссия отырысының жоспарын талқылау және бекіту;  
- МЗТ мен ӘА аударымдар және еңбекақы бойынша берешегі бар жұмыс берушілердің мониторингін жүргізу барысы туралы;  
- Қауіпсіздік және еңбекті қорғау сұрақтары бойынша қала кәсіпорындарында құқықтық жаппай оқыту жүргізу туралы;  
- 2018-2020 жылдарға арналған Шахтинск қаласы әкімінің, кәсіподақтар (жұмыскерлер) бірлестіктерінің, кәсіпкерлер қауымдастығы және қаланың жұмыс берушілері арасындағы Қалалық келісімді орындау туралы (2018 жыл үшін);  
- Дене шынықтырумен және спортпен айналысу үшін жағдай жасауға, жұмыс орындарда денсаулықты қолдауға және жұмыс берушілердің денсаулығын сақтау бойынша шараларға бағытталған корпоративтік әлеуметтік бағдарламаларды енгізу туралы;
- Экономиканың даму басымдылығы есебімен кәсіби дайындық және кадрларды қайта дайындау, еңбек ресурстарының сапасын жоғарлату туралы;  
- Еңбек даулары мен қақтығыстарды шешу туралы, оларды алдын ала ескерту және реттеу жолдары.  
Әлеуметтік әріптестік пен әлеуметтік және еңбек қатынастарын реттеу бойынша Қалалық Үшжақты комиссияның рөлін арттыруға бағытталған шараларды іске асыру бойынша жұмыс жүргізілуде. Ұжымдық еңбек дауларын шешу тиімділігін арттыру бойынша бірлескен жұмыс жалғасуда.
Еңбек қатынастары саласындағы құқық бұзушылықтарға қарсы іс-қимыл, ұжымдық еңбек дауларын шешуді реттеу бойынша орын алған практика кезінде жеке және ұжымдық еңбек дауларын шешуде шаралар қолданылады. Әлеуметтік әріптестік пен әлеуметтік және еңбек қатынастарын реттеу бойынша қалалық үшжақты комиссияның жұмыс тобы мүшелерінің санынан құрылған ұжымдық еңбек дауларын алдын алу және шешу сұрақтары бойынша Кеңес әрекет етеді. Есептік кезең ішінде ұжымдық еңбек дауларын алдын алу және шешу сұрақтары бойынша Кеңеске жеке және ұжымдық еңбек даулары бойынша өтініштер түскен жоқ.  
2018-2020 жылдарға арналған жұмыс берушілер мен кәсіпкерлермен, кәсіподақ өкілдерімен, Шахтинск қаласы Әкімі арасындағы келісімді іске асырудың негізгі тетіктерінің бірі ұжымдық қарым-қатынас шарттары болып табылады.  
Қала ұйымдарында қабылданатын ұжымдық шарттар жұмыскерлердің заңды мүдделерін және әлеуметтік-еңбек және экономикалық құқықты қорғауға, жұмыс берушінің (ұйымның) тиімді жұмысын қамтамасыз етуге, ұжымдық шартқа қол қойған тараптардың өзара жауапкершілігін жоғарлатуға бағытталған.
Қаланың жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі ҚҮК жұмыс органы бола отырып, жұмыс берушілерге ақпараттық-құқықтық көмек көрестеді. Заңнаманың негізгі ережелеріне өзгертулер мен толықтырулар туралы ақпаратты мәліметке жеткізеді. Әр жүгінген жұмыс берушіге ұжымдық шарт жобасын құруға (ұжымдық шарт макетін ұсыну) кеңестік және практикалық көмек, сондай-ақ әдістемелік ұсыныстар көрсетіледі.
Әрбір мекеменің, ұйымның, кәсіпорынның өкілдерімен келісімдер мәтініне толықтырулар енгізу, ережелерді нақтылау және одан әрі Қарағанды облысының Еңбек инспекциясы жөніндегі басқармасына ұжымдық шарттарды одан әрі тіркеуге дайындық бойынша жұмыстары жүргізілді.
Қайта тіркелген кәсіпорын басшыларының атына ұжымдық шарт жасау және ұжымдық келіссөз өткізу бойынша ұсыныстармен хат (Қазақстан Республикасы Еңбек Кодексінің көшірмесімен қосымша) жолданады, жеке әңгімелесулер жүргізіледі. Қайта тіркелген кәсіпорын басшыларымен ұжымдық шарт жасаудың және шарт жасау туралы жұмыскерлердің ұсыныстардан бас тартқаны үшін жауапкершілік туралы жеке әңгімелесулар өткізіледі.
29.03.2019 жылы «Шахтинский вестник» № 12 жергілікті газетінде «Ұжымдық шарт: ұжымның тіректі әлеуметтік ахуалы үшін» мақаласы жарияланды.
Инстаграм әлеуметтік желісінде Жұмыспен қамту бөлімінің парақшасында ұжымдық шарт туралы 2 пост жарияланған.
01.07.2019 жыл жағдайы бойынша есептік деректер бойынша 125 кәсіпорында ұжымдық шарт жасалды, оның ішінде ірі - 3 (100%), орта - 14 (100%),  шағын кәсіпорындарда - 108 (70%). Шахтинск аймағының кәсіпорындары мен ұйымдарында жасалған барлық ұжымдық шарттарына жұмыскерлерді қолдау үшін жағдай жасайтын ережелер қосылған, жәрдемақылар көрсетілген.
Қазақстанның жеке кәсіпкерлік субъектілерінің корпоративтік әлеуметтік жауапкершілік принциптерін қалыптастыру мен ілгерлету және оларды осы саладағы ең үздік тәрбиені енгізуге ынталандыру мақсатында, бизнестің әлеуметтік жауапкершілігі жөніндегі «Парыз» конкурсын жыл сайын өткізу белгіленді.
«Парыз» конкурсына қатысу бойынша түсіндірме жұмыстары мақсатында қаланың кәсіпкерлерімен 9 кездесу өтті. 07.06.2019 жылы №22 «Шахтинский вестник» газетінде: «Парыз 2019» конкурсына қатысуға шақырамыз» және «Приглашаем принять участие в конкурсе «Парыз 2019» мақалалары жарияланды. Сонымен қатар Шахтинск қаласы әкімдігінің интернет ресурсында және «Шахтинск қ. жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» ММ сайтында конкурс туралы ақпарат орналастырылған. Екі тілде ақпараттық буклет әзірленді және Шахтинск өңірінің шағын және орта бизнес кәсіпорындары бойынша таратылды.
Инстаграм әлеуметтік желісінде Жұмыспен қамту бөлімінің парақшасында конкурс жайлы 3 пост жарияланды.  
Шахтинск қ. кәсіпкерлік және ауыл шаруашылығы бөлімімен Шахтинск аймағының жұмыс берушілеріне «Парыз-2019» конкурсын өткізу туралы хаттар жолданды, сондай-ақ жұмыс берушілер «Кәсіпкерлер» тобына тарату арқылы ақпараттандырылды.
Жалпыға бірдей еңбек қоғамы идеясынының алға басуы үшін Қазақстан Республикасының денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрлігімен алдыңғы жылдан бастап еңбек әулеті мен өнідіріс жұмыскерлері арасында өткізілетін «Еңбек Жолы» Республикалық конкурсы құрылды.   
Қаланың ұйымдарына және кәсіпорындарына Еңбек күнін өткізу туралы хаттар  «Еңбек жолы» конкурсын өткізуді ұйымдастыру және «Еңбек күні» мерекесін өткізу бойынша іс-шаралар жоспарын қоса жолданған. Сонымен қатар қаланың ұйымдарына және кәсіпорындарына «Еңбек жолы» конкурсына қатысу үшін еңбекшілер әулеттер мен жас мамандарды шақыру туралы хаттар жолданған.
«Еңбек жолы» конкурсы туралы ақпарат Шахтинск қ. әкімдігінің ресми интернет-ресурсында және «Шахтинск қ. жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» ММ сайтында мемлекеттік және орыс тілдерінде орналастырылған.
Атқарылған жұмыс нәтижесінде «Жұмыс істейтін жастардың үздік тәлімгері» номинациясы бойынша конкурска қатысуға бір өтінім түсті.
Өндірістік процесстерді тұрақтандыру, жұмыскерлердің еңбек құқығын қамтамасыз ету және жұмысқа орналастыру сұрақтары бойынша ынтымақтастық туралы қала әкімдігінің, жұмыс берушілердің және кәсіподақтардың арасындағы өзара түсінушілік туралы Меморандумдарды жасау бойынша жұмыс жалғасуда. Меморандумда жұмыскерлерге еңбекақының өз уақытылы төлемін қамтамасыз ету туралы тармағы қосылған.
Меморандумдар жасау бойынша түсіндіру жұмыстары Шахан, Долинка, Новодолинский кенттері әкімдіктерінің мамандарымен, Жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімінің, Кәсіпкерлік және ауыл шаруашылығы бөлімінің мамандарымен жүргізіледі.
Шахтинск қаласының әкімі,  кәсіподақтардың (жұмыскерлердің) бірлестіктері және қаланың жұмыс берушілері мен кәсіпкерлерінің бірлестіктері арасындағы 2018−2020 жылдарға арналған Келісімді іске асыру жөніндегі іс-шаралар жоспарын тараптардың орындау мақсатында Қалалық келісімнің көшірмесі барлық орындаушыларға жолданған.
Әр жартыжылдықтың соңында Қалалық келісмді орындаушылардың мекенжайына Қалалық келісмді іске асыру жоспарын орындау жөніндегі ақпараттар Қалалық үшжақты комиссияның жұмыс тобына ұсыну туралы хаттар жолданады.
Ұсынылған ақпараттардың негізінде әр жартыжылдық сайын Облыстық үшжақты комиссияның жұмыс тобына Қалалық келісімнің міндеттемелерін орындау фактісі бойынша жиынтық ақпарат жіберіледі.
Комиссия қызметін және Келісімді іске асыру барысын жариялау мақсатында Шахтинск қаласында әлеуметтік әріптестік пен әлеуметтік және еңбек қатынастарын реттеу бойынша ақпарат тоқсан сайын Шахтинск қаласы әкімдігінің ақпараттық интернет порталында және «Шахтинск қаласының жұмыспен қамту және әлеуметтік бағдарламалар бөлімі» мемлекеттік мекемесінің сайтында жарияланады.
Келісімнің тармақтарын орындау бойынша ақпарат 2019 жылдың үшінші тоқсанында Қалалық үшжақты комиссия отырысында қарастырылатын болады.
Есептік кезең ішінде «Шахтинский вестник» жергілікті газетінде «Ұжымдық шарт: ұжымның тіректі әлеуметтік ахуалы үшін», «Әлеуметтік әріптестік еңбек қатынастарының даму негізі», «Парыз 2019» конкурсына қатысуға шақырамыз» мақалалары жарияланды.
Инстаграм әлеуметтік желісінде Жұмыспен қамту бөлімінің парақшасында Қалалық үшжақты комиссияның өткізілген отырыстары туралы посттар жарияланады.


Размещение информации: 25.11.2014 15:10

Последнее изменение информации: 30.07.2019 09:49

Жаңалықтар лентасы

Ауа-райы

Шахтинскта бұлыңғыр 19°C , ылғал 44%, қысым 718, жел 2 м/с

Валюта бағамдары

USD 386.04
Euro 427.77
Рубль 5.88

Дауыс беру

Сізде электрондық цифрлық қолтаңба барма (ЭСҚ)?
Күнтізбе Жаңалықтар таратулар Мұрағат қарау
Система Orphus
© 2007-2019 Шахтинск қаласы әкімдігінің ресми интернет-ресурсы Сайт материалдарын пайдаланғанда ақпарат алған көзге сілтеме жасау міндетті
Яндекс.Метрика
© 2019 Әзірлеуші және қолдаушы: «Creatida» интернет-компаниясы
Басты парақ
Кері
Қаз Рус Eng Жоғары